Licence professionnelle Métiers de la Gestion et de la Comptabilité - Comptabilité et Paie

Établissement : L'IUT de Villetaneuse

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Détails

Taux d'obtention de diplôme
96,30%

Présentation

- Acquérir les compétences pour gérer la paie du salarié de son entrée dans l’entreprise à sa sortie,
- Gérer les charges de personnel de l’entreprise,
- S’assurer du respect permanent du droit du travail et de la législation sociale,
- Être l’interlocuteur privilégié des organismes sociaux et fiscaux,
- Maîtriser les principaux logiciels de paie et de gestion des ressources humaines.

Admission

Pré-requis

Formation(s) requise(s)

Bac+2 validé

Modalités de candidature

Dossier, Entretien, Test

Conditions d'admission / Modalités de sélection


Programme

Contrôle des connaissances :
Conformément à l'organisme certificateur, les processus et modalités d'évaluation s'effectueront par des contrôles de connaissances qui permettent de vérifier l'acquisition de l'ensemble des connaissances, aptitudes, compétences et blocs de compétence relatifs au diplôme visé (exemple : contrôle continu, contrôle terminal, mémoire ou rapport de projet en entreprise, …)

Méthodes mobilisées :
Pédagogie combinatoire alternant : présentiel, distanciel et hybride, suivant les nécessités de réalisation des parcours de formation en relation avec le diplôme visé

Date de rentrée : 4 septembre 2023

Date de sortie : 6 septembre 2024

Temps plein

Formation de 12 mois.

Alternance

2 jours en formation / 3 jours en entreprise

Contrôle continu, soutenances, évaluations par l'entreprise d'accueil, partiels, défis, oraux, études de cas en vue de la préparation de l'épreuve finale ou diplôme.
Certificateur : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/30106/#ancre1

Volume horaire

Volume horaire de la formation : 525 heures.

Et après ?

Compétences visées

URL Fiche RNCP

Consulté la fiche RNCP 30106 : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/30106/

Activités visées / compétences attestées

- Établir les bulletins de paie,
- Editer les déclarations sociales et fiscales,
- Rédiger les contrats de travail,
- Participer aux problématiques courantes liées à la paie ou au social.

Débouchés professionnels

Secteurs d'activité

  • Gestion

Secteurs d'activité ou type d'emploi

Secteurs d’activités :

- Activités comptables

Type d'emplois accessibles :

- Responsable paie et gestion du social dans un cabinet d’expertise comptable ou dans un cabinet de conseil social
- Assistant du responsable des ressources humaines dans une entreprise
- Gestionnaire de la paie et du temps de travail dans une entreprise

Inscriptions

Coût de la formation

Tarif 2022/2023 : 6300 euros/an.

Dans le cadre d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, la formation est financée via l’OPCO de l’entreprise (conformément au niveau de prise en charge établi). Pas de frais de formation ni d’inscription à la charge du bénéficiaire ou son représentant légal si le bénéficiaire est mineur.